Anthea Ong：对被提名议员的拒绝（首先），NMP计划改革与多委员会与非党派统治-E564
“实际上，马尔科姆·格拉德威尔（Malcolm Gladwell）多年前对人们提出一个七个字的传记做出了挑战。因此，用七个单词欺骗了我的'全职'，我像一个词一样杂种，'兼职'也像一个单词一样。但是我真的以为我真的不想忘记了我的其他时间，我也会为我带来了我的时间。对吗？ - 前议员和领导力发言人Anthea Ong
“因此，领导者的集会呼声是，'很好地领导良好'真正希望将注意力带回照顾好自己，然后才能照顾他人并带领他人取得成功。这与'oxygen面膜上的氧气面具是同样的概念，然后再戴上氧气面具。'因此，我们真的希望领导者开始为自己进行更改。因此，如果您想在人民中看到更好的幸福感，那么您必须从自己开始，因为您的榜样，并且在这样做时也会改变文化。” - 前议员和领导力发言人Anthea Ong
“实际上，这实际上是在使首席执行官团结起来，停止思考工作场所的福祉或您作为人力资源责任的福祉，不是吗？它实际上是每个领导者的责任，尤其是首席执行官的责任。这是您需要渴望并实现这一目标的组织福祉。我认为足够多的研究才能在其中表现出许多人的努力，以表现出一项努力，现在有一个良好的组织，这是一项工作的努力。宏观的挑战是我们的方式，我们无法将工作场所的福祉和员工福祉视为次要的。 - 前议员和领导力发言人Anthea Ong
Jeremy Au与Anthea Ong，以坦率地谈论以正直，同理心和独立性的领导意味着什么。他们追溯了她从公司领导到社会部门的旅程，并最终成为议会议员（NMP）的旅程。 Anthea分享了她首次拒绝NMP角色的方式，然后在意识到结构性变化尤其是精神健康和脆弱社区需要政策影响之后接受了NMP角色。她讲述了她在议会中非常规的第一次演讲，从三个集体呼吸开始，将正念带入房间。他们讨论了辩论在超级婚姻体系中仍然很重要，为什么最近的中期辞职损害了NMP计划的信誉，以及鉴于全球民主的转变，需要重新考虑新加坡的政治结构。 Anthea还谈到了她目前的工作领导者领导者，这是一家非营利组织，可帮助首席执行官优先考虑员工福祉并更可持续地领导。
1。Anthea在2011年拒绝了NMP的角色，但在意识到结构性变化（不仅仅是基层工作）以支持心理健康和社会公平后，在2018年说是的。
2。她的提名来自国家志愿者和慈善中心，尽管她认为自己在最后的采访中表现不佳，但她还是被选中了。
3。她通过短暂的呼吸练习开始了第一次议会演讲，使他们成为了辩论的空间，从而使人们的呼吸训练为中心。
4。她用自己的平台反对歧视性招聘实践，尤其是那些要求求职者披露心理健康病史的招聘实践。
5。她辩称，即使在超级杂志议会中，辩论仍然很重要，因为它影响了实施，设定公众语气，并使对未来的问责制持不同意见。
6。她批评了加入政党的两个NMP最近的中期辞职，警告说，它侵蚀了公众的信任并将该计划变成人才管道。
7。今天，她领导Workwell领导者，在那里她与80多家公司合作，展示了首席执行官的个人福祉如何与员工健康和业务绩效直接相关。
（00:00） Anthea：未来不再是过去60年中的事物，因此，国会制度已经为我们服务了。我们不需要审查吗？正确的。我们不需要讨论吗？就像NMP计划一样，我们非常擅长提出独特的新加坡。
（00:18）就像NCNMP一样。就像GRC一样。
（00:20）因为我看到，即使在多数派民主国家的反对党中，他们仍将继续遵守多数利益和主导的叙述。
（00:30）欢迎勇敢地向东南亚最好的技术领导者学习建立未来。向我们的过去学习，并保持人类在磅之间的成功之间。我是杰里米·奥（Jeremy Ow），风险资本家莎拉（Sarah），创始人哈佛MBA科幻小说书呆子和两个女儿的父亲。每周，我们都会辩论新闻新闻，面试变更制造商，回答听众的问题并分享个人见解。
（00:59）在www.bravesse.com上加入我们（01:00）超过40,000名成员的运动，并获得成绩单，资源和社区。保持健康并保持勇敢。
（01:12） Jeremy Au：嘿，Anthea！嘿，杰里米！我可以让你回到演出吗？嗯，我上次参加演出的时候回到了大流行中。这是一个录音。
（01:20） Anthea：是的。
（01:20）您刚刚开始此播客，对吗？
（01:22） Jeremy Au：所以时间飞。我们只是在讨论，现在我有两个孩子。 mm嗯。因此，也有很大的变化。
（01:27） Anthea：世界也发生了变化。
（01:28） Jeremy Au：是的。世界发生了很大变化。我的意思是，一场大流行，一场全球贸易战，然后显然是新的选举。
（01:33） Anthea：实际上已经五年了
（01:36）2020年及以前您说的是四月。是的。正确的？有效地。哇五年！
（01:41） Jeremy Au：我知道。疯狂的。
（01:42） Anthea：是的。
（01:42） Jeremy Au：是的。现在，至少我们可以升级到视频对话。这是正确的。只是因为您知道，我认为这一直很有趣，因为我总是从社会企业家空间中认识您，
（01:52）这就是我们见面的方式，然后您成为了议会的提名成员。我做到了。然后，您经历了大流行期间的整个经历。是的。然后，现在您显然建立了有关领导力的新倡议（02:00），但您仍然是新加坡选举现场的非常出色的作家。
（02:05）谢谢。非常非常了解，我们知道新加坡选举即将举行，所以现在是做一个复习的好时机。也谈论未来。
（02:12） Anthea：是的。赶上，对吧？
（02:13） Jeremy Au：是的。
（02:13） Anthea：在过去的五年中，我们最后一次看到彼此仍在网上。
（02:17） Jeremy Au：是的，正是。
（02:18） Anthea：是的。所以，
（02:18） Jeremy Au：请自我介绍。
（02:20） Anthea：您知道，正如我对您所说的那样，杰里米，我只是觉得很难。也许是因为我在博客上遇到了一点，您知道，试图描述自己，我只会看到，人们会介绍我，无论活动组织者还是我写评论时，他们都会首先给我打电话。
（02:35）他们倾向于将我确定为前提名的议会议员，但也是一个社会企业家，鉴于您所说的那种倡议，我一定会理解的是，我当然会理解。社会企业，社区项目，我很幸运能够开始或共同创建，然后是作者，因为我出版了两本书。
(02:54)
（02:54） Jeremy Au：是的。
（02:54） Anthea：嗯，第三个是在进行。正确的。嗯，（03:00）他们还叫我什么？嗯，教练，因为我也知道，嗯，做教练。
（03:05） Jeremy Au： MM嗯。
（03:05） Anthea：嗯，扬声器。
（03:07） Jeremy Au：是的。
（03:07） Anthea：公开演讲。做很多公开演讲。
（03:09） Jeremy Au：是的。
（03:10） Anthea：因此，有时人们会说，嘿，您知道，但是您的全职工作是什么？
（03:14） Jeremy Au：是的。
（03:14） Anthea：总是想知道什么是全职工作？
（03:16） Jeremy Au：上次您是银行家。
（03:17） Anthea：说话要容易得多，对吗？就像，只是说，你做什么？
（03:20） Jeremy Au：我属于这家公司。
（03:21） Anthea：我们正处于一个世界时代，您知道，我们对我们的互动也是多维的。
（03:30）真的很难，你知道吗？我的意思是，也许是我们大多数人仍然拥有的每个人。我不是。嗯，所以我说我是一个全职的人，兼职做其他一切。
（03:40） Jeremy Au：甜蜜。全职人类，这是一本很好的Twitter传记。你知道，实际上，是的。
（03:46） Anthea：三年前的马尔科姆·格拉德威尔（Malcolm Gladwell）挑战了。是的。嗯，让人们想出七个字的传记。哦。所以用七个字作弊，用七个字作弊。我全职连字符，将其作为一个单词和兼职的连字符也被视为一个（04:00）单词。但是，嗯，我认为这确实描述了我，嗯，你知道，我真的不想忘记
（04:07）我第一次是一个人，然后才是其他人。这也为我所做的许多工作，我所花费的东西和时间提供时间的想法。 mm嗯。正确的？嗯，因此我如何出现在我的人际关系中，对吗？因此，这是一种扎根。
（04:24） Jeremy Au：是的。
（04:24） Anthea：我是谁，然后是的
（04:25）我真的很兼职，例如嗯。好奇的。开始，开始，您肯定会在兼职的第二部分中引起共鸣，作为企业家的其他一切。
（04:35） Jeremy Au：是的，我肯定知道。嗯，因此，很明显，您知道，请查看上一集，以谈论您过去作为银行的历史，如何决定社交影响空间。
（04:44）是正确的。那些刚刚很好奇的人，为什么我要双击的原因是您作为议会提名成员的经历，对吗？
（04:50）显然，我当时仍然喜欢新鲜的东西，但是现在我认为显然还有更多的空间可以解压缩和反思。
（04:57）所以我必须像那个（05:00）NMP之旅的开始一样回去，这是您甚至如何成为议会提名的成员？就像，您从一条猫头鹰的猫头鹰那里得到了一封信，它的猫头鹰有一个不错的蜡印章，说您已被选为被提名的议会议员。
（05:15）该对话如何开始？正确的。
（05:16） Anthea：嗯，实际上，首先被要求考虑在大选之后在2011年成为NMP。正确的。是的。嗯，我认为第一次，Pap丢失了替代GRC。因此，我被问到，然后我仍在公司领域。
（05:32）mm-hmm。嗯，我说不。尽管当时我知道，但是无论是作为志愿者，我已经在社会领域都非常参与，您知道，在我的袖子上还是在董事会上滚动。我认为，当时我仍在联合国妇女董事会中，在新加坡，UM的联合国妇女以及其他一些组织，例如，呃，翅膀，您知道，所有这些。
（05:54）
（06:01） Jeremy Au：公司
（06:02） Anthea：真正进入志愿服务的部门，社会企业家精神。
（06:06） Jeremy Au：对。
（06:06） Anthea：嗯，您知道，全职。
（06:08） Jeremy Au：对，
（06:08） Anthea：所以我说，不，您知道，我要在地面上做出改变。
（06:11）您知道，政治不适合我。我只是认为我可以做出的变化将是在地面上。嗯，然后是2018年，我再次被问到。
（06:20） Jeremy Au：是的。
（06:20） Anthea：自从我第一次邀请以来已经过去了七年。我为什么说是？
（06:25） Jeremy Au：我，
（06:25） Anthea：我意识到真正改变需要进行结构性变化，对吗？
（06:32）mm-hmm。是的，因为在地面上，正在发生很多很棒的事情。
（06:36）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。
（06:36） Anthea：但是，您撞到了墙。正确的。嗯，有时候，就我而言，不仅仅是。心理健康是其中的重要组成部分。如你所知，
（06:43） Jeremy Au：我
（06:43） Anthea： 20年前有我自己的抑郁症刷。因此，心理健康一直是我一直在倡导的，嗯，您知道，在医疗保健系统系统中进行了许多变化，但在许多政策中，您都知道，在教育，工作场所以及所有（07:00）的政策。
（07:00）嗯，但也通常只是在研究某些，呃，边缘化的社区和脆弱的社区等。因此，然后我意识到您实际上可以做很多工作，但是如果政策不会改变
（07:11）杰里米·阿伊：对，那
（07:11） Anthea：您仍然会撞墙。所以我说，是的。
（07:13） Jeremy Au：是的，
（07:14） Anthea：我只是对国家志愿者和慈善中心，希望提名我为潜在候选人。
（07:21）但是显然我想，我只会说是的。但是，这是您不知道的，因为选择过程是如此，嗯，您知道，您有六个功能领域。嗯，你知道，我的时间有48个申请，在我们的宪法中，议会中只有9个NMP。
（07:42） Jeremy Au：对。
（07:42） Anthea：我看到了杰里米，您知道，您不知道自己将如何真正被选中。
（07:47）我参加了与特别选择委员会的面试的最后一轮。正确的。然后我实际上认为他们无法选择我，因为他们在他们提出的问题中做得很差。
（07:57） Jeremy Au：等等，您将如何做不好的问题？他们是否像智商问题一样问你（08:00）？像，哦，多少高尔夫法律？
(08:03)
（08:03） Anthea：立法和所有这些。我以为我确实做了足够的作业来了解议会的过程。是的。您必须记住那时。我的意思是，我50岁，对吗？
（08:12）是的。我去过C-Suite。我一直在跑步团队，并且根据我对其他人进行了采访的知识基础，进行了很多采访。我真的以为我做得很差，但是我被选中了。
（08:24） Jeremy Au：您为什么认为自己被选中？
（08:25） Anthea：因此，到目前为止，我很明显，我已经对我所做的工作引起了很多关注，嗯，社会企业家，嗯，船上。我开始了社会企业千叶。
（08:40）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。
（08:40） Anthea：将工作集成模型融合在一起，通常是社会企业，招聘和授权的模型
（08:55）真正促进心理健康，福祉和同理心。然后，嗯，（09:00）听证团队也是那些从心理健康状况中康复的人。因此，这被认为是非常非常，嗯，破坏性的，因为我认为社会企业之后，我怀疑我们可能仍然是整个团队唯一组成的人，您知道，人，呃，有不同的能力和不同的需求，对吗？
（09:21）但是，我们实际上设计了整个社会企业，真正地赋予了它们的能力。这不仅仅是雇用他们。
（09:28） Jeremy Au：对。
（09:29） Anthea：这确实是要授权他们站在前面，您知道吗？嗯，因为这是一种沉默的经历。没有人需要说话。实际上，他们成为有能力的人，参与者成为了。
（09:39）残疾人。正确的？正确的。因此，这挑战了许多残疾概念以及所有这些概念。因此，我认为这可能是他们看到的一部分，嗯，哇，你知道，有一种非常破坏性的
（09:52） Jeremy Au：是的。
（09:52） Anthea：思考，呃，残疾，社会企业等。嗯，我认为另一个显然是我的领导，（10:00）呃，经验。
（10:01）对。嗯，您知道，直到那时，大概是25年的C套房经验。甚至在参与社会部门的翼总统时，我也帮助了明天的医生。
（10:15） Jeremy Au： MM嗯。
（10:15） Anthea：嗯，在董事会成员，
（10:18） Jeremy Au：嗯，
（10:19） Anthea：慈善机构和国家委员会
（10:21），也是社会部门创新委员会的。
（10:24）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。
（10:24） Anthea：嗯，面板。
（10:25） Jeremy Au：是的。
（10:26） Anthea：嗯，但是在我的申请表中，有趣的事实，嗯，当被问及时，嗯，您会说什么是一个独特的NMP，我会带来议会，我实际上说，嗯，我是离婚者。
（10:40） Jeremy au： mm-hmm。
（10:41） Anthea：我仍然住在一个三居室的HDB公寓里。
（10:43） Jeremy Au： MM嗯。
（10:43） Anthea： UM。是的。而且，我没有真正的工作，因为我实际上并不是为任何人工作，因此我不必担心它会影响我的业务，还是我知道我是否仍在教书。正确的。我会担心我是否知道，（11:00）在大学里，我不应该这么说，
（11:02）对吗？是的。呃，所以我说的三件事，我认为我会带来非常独特的观点。而且，您知道我是我一直是领导者的另一种想法，但我也处于HDB状态。
（11:14） Jeremy Au：不，我认为这很有意义。而且，坦率地说，从社会部门认识您，您就像一个级别，但是如果这很有意义，那么您就不像两个级别。
（11:22）不，但是我认为你很好。就像，我不知道，仲裁者，您知道，就像，您知道，共同的代表，整个社会部门。是的。所以我完全看到
（11:29） Anthea：它来自
（11:30） Jeremy Au：代表性的观点。
（11:31） Anthea：是的。正确的。嗯，绝对是如此，而且我也想谈论这一点，谢谢您说的，因为这实际上对我来说很重要。我的意思是，当然，在所有细分市场和所有人口中，精神健康削减了社区。嗯，但是人们，你知道，总是有点奇怪，“哦，你代表什么？”
（11:50）'因为您参与了不同的事情，猫。您知道，狗，就像老年人与残疾和心理健康一样，您知道可持续性，因为我非常参与气候变化（12:00）的变化和绿色部门。嗯，所有这些移民工人都很大，
（12:05）对吗？我非常参与其中。但是，我回到全职人类。
（12:09） Jeremy Au： MM嗯。
（12:09） Anthea：对。我的意思是，这些非常以人为中心的问题。但是我也想说的是其中的一部分，我不知道您是否同意我，也许您也这样做。我一直都知道自己比专家更多地是水平的。实际上，它以我的职业生涯的发展方式，就像我很快被确定为领导者，而不是某个部门的某些专家，但也可能来自能够看到系统的趋势。因此，我看到了系统，也许这就是为什么我可以看到所有这些连接的原因。我的意思是，另一件事也是，如果您来自人类，他会过着单一的问题生活。
（12:48） Jeremy Au： MM嗯。
（12:49） Anthea：嗯，我的意思是，没有人过一个问题，对吗？因此，如果您相反地思考人类并以人为本，
（12:56） Jeremy Au： MM。
（12:57） Anthea：即使我自己，我也只是以（13:00）为例。我的意思是，geez，这是如此，嗯，多维。你知道，这是如此的横切。因此，我想这可能也是另一个原因，也许他们看到了我如何参与许多不同的事情。
（13:14） Jeremy Au：是的。
（13:14） Anthea：我的意思是，我猜是关于您的代表。
（13:16）杰里米·艾（Jeremy Au）：那么，您知道成为议会的提名成员的第一天是什么？那么，它是如何通知您的，就像一封电子邮件一样？
（13:24） Anthea：这是一个非常好的问题。实际上，我记得它发生在星期一。我还记得的原因，因为每个星期一是早晨的半天数字排毒。因此，我没有阅读手机，我没有阅读我的电子邮件。然后我在中午来了，通常是12点以后我上网，然后我看到了很多电子邮件，但在WhatsApp上也看到了一些消息。
（13:46）原因是因为议会将在三个以三点向媒体宣布这一消息。而且我一直在努力抓住我整个早晨，看看我被选中了。这就是为什么即使有一段时间（14:00），我也不会忘记它的原因。
（14:00） Jeremy Au：是的。
（14:00） Anthea：因为它恰好是星期一。
（14:03）这意味着我实际上不是在线。
（14:06） Jeremy Au：是的。
（14:06） Anthea：然后，当我上网时，我看到了所有这些，没有识别出这个数字，而是看到了消息。哦，哦。然后，显然，它将在当天下午三到四个事物的新闻稿（媒体发行）上向公众出去。
（14:19）所以我真的只知道一个小时左右的时间，就像我回到网上的时候一样，整个时事通讯。然后让我喜欢，因为他们然后告诉我们，哦，媒体会取得联系，您会被问到，您知道，您感觉如何？
（14:37）这一切都在几个小时内发生。因为我没有一天，也许还有其他一天。显然，因为他们可能已经收到的时间要早得多。因此，他们不得不围绕我要说的话来组织我的想法。
（14:49）好处是，该应用程序已经问您一些问题，因此更简洁地将其恢复了起来，因为您知道，像（15:00）一样，像（15:00）一样，就像您上大学一样，像长，长，SA一样，
（15:03）因此，您知道，您知道，您知道，要提取它。因此，我做了所有这一切，正好及时进行第一次媒体采访。
（15:12）杰里米·艾（Jeremy Au）：那是什么感觉？因为即使当时我认识您，显然您对媒体也很舒服，并且您在演讲各种活动和仪式。
（15:20）显然，当您成为议会的提名成员时，我认为这一定有所不同。类型问题不同。
（15:25） Anthea：是的。我的意思是，这是真的。但是我认为我也感到非常幸运，因为公司的经验，我知道，因为我是C-Suite，我经历了媒体培训之类的事情，对吗？
（15:37）我是首席执行官，是董事总经理。因此，因为我是发言人，嗯，所以我得到了那些训练，嗯，肯定会派上用场。嗯，而且还要理解，您知道，要说的话，而不是以类似的方式说，您如何桥接，您知道，在接受采访时如何获得关键信息。
（15:58）对我来说，所有的事情都为我，（16:00）嗯，我也喜欢写作和comms等，这很有帮助。嗯，但是，是的，这是完全不同的，因为我要扮演一个角色，直到那时，没有什么可以告诉您，您除了您所知道的，宪法中写的是什么以及在议会网站上是什么？是的。这也非常官方。它不会告诉您经历。它告诉您它是什么，但并没有告诉您经验。正确的。嗯，这也是我辞职后最终结束的重要原因。
（16:31） Jeremy Au：是的。
（16:31） Anthea：嗯，把那本书放在一起。是的。这本书叫什么？ “议会计划的提名成员：议会中仍然有必要的声音。”因此，这是在我辞职2年后于2022年9月发表的。嗯，那真的是要捕获的。
（16:50）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。
（16:50） Anthea：经验。正确的。
（16:52）不像学术论文，对吗？嗯，或评论。是的。嗯，但实际上是个人的经历（17:00）NMP。因此，它是由20 nmps的测定法组成的。到目前为止，每个议会会议至少有一个NMP。正确的。这是八个议会会议。
（17:11）杰里米·艾（Jeremy Au）：是的。
（17:11） Anthea：由于我们有NMP方案，该方案于1990年引入。
（17:15） Jeremy Au： MM嗯。
（17:16） Anthea：嗯，所以，是的，因此，您知道，有些担心，您不知道您刚刚任命的角色是什么，您认为您将永远不会得到。正确的。这一切都发生在国会第一天的几个小时之内。好吧，首先，我们有一个任命仪式，因为我们是任命的角色。
（17:34）所以我们与总统举行了约会仪式，然后是哈利玛总统。嗯，然后我们第一次坐着。也许是两个星期后。而且，第一次坐着永远是敌人的仪式。嗯，就是这样。嗯，我们不必一定会参加。
（17:56）嗯。
（17:57） Jeremy Au：它
（17:57） Anthea：无论如何都为时已晚，因为您有一个（18:00）有点截止时间，嗯，表达您的意图是说账单，呃，呃，遵循您的问题。
（18:07）杰里米·阿伊（Jeremy Au）：对。
（18:08） Anthea：因此，NMP的第一天很冷，因为您只是发誓，然后您就可以坐在哪里，这一切都非常，非常有趣。
（18:17）就像，您知道，开始一个新的角色，去一个新的空间。正确的。第一次见面所有NMP。
（18:23）杰里米·阿伊（Jeremy Au）：对。
（18:24） Anthea：嗯，但是在此之前，我们也与演讲者Dan共进午餐。那是我们唯一一次从他那里取向的时间。
（18:31）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。
（18:32） Anthea：不是来自NMP。
（18:34） Jeremy Au：对，
（18:34） Anthea：对。因此，这是说话者告诉我们的。
（18:37）杰里米·艾（Jeremy Au）：那
（18:37） Anthea：右侧右侧。在方向上，我们实际上还要求以前的NMP来
（18:42） Jeremy Au：是的。
（18:42） Anthea：嗯，分享他们的一些经验，对吗？是的，是的。这是我实际上所做的。
（18:46）我实际上与其他NMP一起，然后组织了一个发布会，
（18:51）杰里米·阿伊（Jeremy Au）：对。
（18:51） Anthea：最新的，嗯，批次。正确的。我们问。嗯，午餐然后他们来了，然后我们中的一些人来了，然后ti可以问这个时间（19:00）。
（19:00） Jeremy Au：是的，正是。那第一天是什么样的呢？您知道，取向，宣誓就职。
（19:05）但是你知道，我第一次讲你的意思是吗？是的。好吧，这很有趣。我的头，你知道，我不知道。我不知道上学的第一天感觉吗？
（19:16）就像你坐在哪里？谁友好？谁不喜欢你？是的。
（19:20） Anthea：是的。因此，嗯，您知道的第一天或工作第一天的所有观点，我绝对感到所有这些。正确的。这意味着它实际上是一袋兴奋的袋。
（19:31）甚至加速，对吗？因为对我来说，那是第一次在商会里，您知道，然后您将被告知您坐着的地方，要和谁一起坐。是的。嗯，但也担心。正确的。就像，哇，你知道，你进去了，这是八月的商会，你知道，它可能有点像，哇，它具有这种大事。
（19:53）这是土地的最高大厅。因此，这与此非常相似。你知道，一个混合的袋子。 （20:00）您将保持同等的一部分，加速度，兴奋和忧虑。还有冒名顶替综合征。是的。特别是对我来说，我只是认为他们不会选择我，因为我认为我在采访中做得很差。
（20:12）对。所以我想，哦，哇。我会做到这一点吗？是的。但是与此同时，想，哇，真令人兴奋。我可以谈论心理健康
（20:20） Jeremy Au：是的。
（20:21） Anthea：现在和所有这些。你知道，我说“是的”的原因是，嘿，需要提出我发现的所有这些事情，无论是女性，对残疾人社区的人，
（20:30）精神健康。现在我可以。所以就像一个混合的袋子一样。是的。但是太神奇了。
（20:37） Jeremy Au：我认为这很有趣，因为您区分了第一天而不是第一次讲话。是的。不同的。而且我认为，您知道，我和其他人，就像，我有时仍然害怕公开演讲，显然，您知道，也练习公开演讲者。
（20:48）对，对。在此之前，我一直不得不喜欢中心细胞，呼吸工作。而且我什至无法想象在议会中这样做，这真是太可怕了。
（20:56） Anthea：就像完全填充。在第一天，我（21:00）讲话，嗯。内阁在我面前。
（21:03）对。我知道有一点，呃，这种做法，
（21:06） Jeremy Au：对吗？
（21:07） Anthea：第一次，您说话的时间，尤其是在NMP还是作为NMP，我不知道。但是有人告诉我，您第一次讲橱柜，前长凳想在那里。
（21:18）是的。为您提供道德支持，我认为这真的很好。这是真的。但这也换句话说，它加剧了您的讨厌。每个人都看着我，只是当我脱颖而出坐着的地方，去洗手间时，我实际上是在逐渐淘汰。总理在其高级部长Hin和Thaman的两侧。
（21:36）是的。还有其他部长，由于您说话的方式，您直接上了名单。在他们面前。正确的。就是这样。而且，我也选择了我的第一个法案，《就业修正案法案》。这是在2018年11月。
（21:52）我知道我想谈论心理健康。
（21:55）杰里米·阿伊（Jeremy Au）：对。
（21:56） Anthea：我清楚地记得我想提出（22:00）的问题，即仍在要求求职者的心理健康历史。这是如此敏锐的练习。
（22:08）但其次，它还嗯，它在工作场所造成了心理健康的污名。正确的。嗯，因此，这是一种实践。因此，我记得谈论这个问题，但是在那之前，我是一个神经球，因为我知道，在准备演讲时。您谈论居中，我知道我要居中，但是我想，为什么我不介绍多少瑜伽士？
（22:34）那时我仍然是一个非常敬业的冥想从业者。是的。这改变了我的生活。关于我经历的事情，我知道作为领导者出现的重要性。在哪里比房间更重要。因为我们在那个会议厅做的一切都会影响新加坡的每个人。
（22:55） Jeremy Au： MM嗯。
（22:55） Anthea：所以我实际上开始了我的第一次演讲，要求在商会的整个（23:00）房屋中获得许可。带我三呼吸。
（23:04） Jeremy Au： MM嗯。
（23:04） Anthea：只有三个。
（23:05） Jeremy Au：深呼吸。好的。我们去。
（23:06） Anthea：呼吸。是的。另外，基本上，这是一个正念，是的，是的。
（23:09）呼吸练习。我必须说是一个紧张的球，知道我有点像，做的事情不是，嗯，嗯，嗯，依据，说话方式和做什么。
（23:21） Jeremy Au： MM嗯。
（23:21） Anthea：所以我确实要求发言人许可，要求他放纵，要求这一点，并实际上说为什么。
（23:27）我认为重要的是，我坚信，作为领导者以及我们在这里所做的事情，嗯，你知道。只是为了引起人们的注意，拥有这种存在是如此重要。我为此感到骄傲。显然，我是第一个在一部分中做到这一点的人，我记得这实际上是历史上的。哦。
（23:43）杰里米·阿伊（Jeremy Au）： “因为他出来了，他做到了。每个人都喜欢，很多人是什么？但是你知道，我知道，我是
（23:49） Anthea：绝对是怪人，但我可以告诉您个人经历。我无法告诉您在（24:00）辩论的地方（24:00）的地方的动力，对房间的强大和引人注目，这都是关于说话的。这一切都是关于注意，嗯，您知道，具有挑战性。嗯，只是单词和言语。在那几秒钟，您听到的只是沉默和呼吸。
（24:16） Jeremy Au： MM。
（24:16） Anthea：我只是认为这是如此强大。你知道，我必须说，在我的演讲之后，我记得的两位总理一直对我微笑。
（24:27） Jeremy Au： MM嗯。
（24:28） Anthea：您知道，首先要呼吸，并要求他们闭上眼睛。
（24:32）当他们睁开眼睛时，我感谢他们。为了他们的信心，信任和放纵。我看到了高级部长和总理的微笑。然后，在我完成演讲后，他们都给了我拇指
（24:45） Jeremy Au：动荡。
（24:46） Anthea：所以让我们谈谈。
（24:47） Jeremy Au：当然。这是一个很美的记忆。是的。我很好奇，因为您知道，您提到的是，钱伯斯也确实是为了辩论，对吗？而且，您知道的一部分是什么重点？
（24:56）你知道吗？ mm嗯。你知道我的意思就像很多人（25:00）感觉，嘿，你知道，如果你说话
（25:01） Anthea：是的。
（25:02） Jeremy Au：这是毫无价值的，因为做出了决定。是的。因为这是超级多数。那么，您说出的价值是什么？正确的？就像，你知道，当然。
（25:09）雇主会问有关心理历史的问题，嘘。是的。不，这是真的。不应该这样做。是的，是真的。但是要谈谈。喜欢
（25:16） Anthea：是的。辩论的价值是什么？不，这是一个很好的问题，非常重要，尤其是我们现在选举的时间，对吗？
（25:24）嗯，选民和公民可能会问这个问题。我希望，如果不是，我知道，这次讨论会让他们认为
（25:30） Jeremy Au：是的。
（25:31） Anthea：更深入地了解，您在选择谁？他们之所以被称为议会议员，是因为他们在议会中有角色。那么什么是议会？
（25:38）对吗？议会确实在做三件事。实际上是。嗯，做法制定。 mm嗯。正确的。这是制定法律的地方。嗯，就您之前的观点而言，这是什么重点？因为这是一个超级多数议会，所以所有的账单都将通过。
（25:52） Jeremy Au： MM嗯。
（25:53） Anthea：对吗？呃，那是什么辩论是什么，我会来的，但是议会的第二个职能实际上使政府负责。
（25:59） Jeremy Au： （26:00）mm-hmm。
（26:00） Anthea：嗯，它实际上是在议会网站上返回的。批判性查询，对。国会应该做什么要做的事情。这就是为什么这是议会问题，这就是让国会议员这样做的过程。
（26:15）账单将是我们正在制定法律的地方，然后议会问题是让我们通过提出问题来承担政府的考虑。第三是财务审查。财务监督，即预算和cos。因此，实际上，您正在选择议会成员能够做所有三件事，
（26:31）那么回到您的问题，这是什么意思？如果现在是超级法律制定，那么我们必须确保通过实际上有助于您的观点和观点来确保通过，尤其是将选民的声音带到众议院，这一点非常重要。
（26:47）在就某个法案进行辩论时，您实际上是在确保实施账单，该法案可以是法律，即实施方式。该法案（27:00）作为法律之后，它仍在解决。因此，通过为确保实施是公平的位置做出贡献，这是有效的。
（27:07）仍然，它并没有丢失。
（27:08） Au ：
（27:09） Anthea：当然，在非多数议会中，法律可能不会通过。
（27:13） Jeremy Au：正确。
（27:13） Anthea：但是在我们的情况下，仍然有价值，因为仍然可以调整，呃，适应，嗯，变得更具包容性，您仍然可以为实施这些法案和法律的政策制定者做出贡献。
（27:26）对。您知道，更有效。对，对。通过，为此做出贡献。同时，每个法案都为国会议员提供机会提出与该法案相关的问题，同时也要突出问题。人们要考虑的媒体。那我的意思是什么？
（27:42）我的意思是，我不会更改我所说的就业法案。
（27:47） Jeremy Au：是的。
（27:47） Anthea：我不会。但有趣的是，实际上，三年后的两年后，实际上，该政策在要求精神健康史被认为是一种歧视性实践的情况下发生了变化。
（27:58）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。
（27:58） Anthea：对。因此（28:00）可以，但不会立即发生。
（28:02）那么，当NMP大声疾呼时，您实际上在说什么，您正在讲人们和媒体。
（28:08） Jeremy Au：是的。
（28:08） Anthea：您将每笔法案作为一个机会，提出国家利益问题，但代表您所代表的人的声音。这样一定仍然有价值。
（28:20）最重要的是，每场演讲都在哈纳德。因此，作为我们议会历史，我们的政治历史的一部分，这一点非常重要，也是未来议会参考的一部分。
（28:31） Jeremy Au： MM。
（28:31） Anthea：对。已经对此进行了讨论，但当今的政府说了这一点。你知道吗？
（28:36）是的。因此仍然有那个价值。要求政府说明非常重要的议会问题，不应将其视为提出问题。尤其重要，因为我们没有新加坡的信息自由法。
（28:48） Jeremy Au： MM。
（28:49） Anthea：对。非常重要的是要提供信息，以便提供信息，数据，这实际上会有所帮助，社会服务机构知道此信息（29:00）以更好地计划服务。
（29:02） Jeremy Au： MM。
（29:02） Anthea：您知道，要使您了解其中的一些数据，以及所有这些数据，从人口和收入的细分方面，所有这些都可以更有效地计划您的业务。如果治理，公平问题存在某些问题，您需要质疑政府。无论是与反对派或与被遗漏的社区和少数群体群体有关，您都需要挑战这一点。
（29:24） Jeremy Au： MM。
（29:24） Anthea：嗯，我想艾伯特（Albert），考尔（Kaul）提到了这一点，对吗？这是民主，这不是要制定良好的法律，而是要确保我们停止法律。只有在民主中，您才能拥有不同的声音。因此，不同的声音会带来告诉您的事情，嘿，这个小组被完全忽略或忽略了。
（29:42）然后是的，就像，我的意思是，预算是预算。但是NMP的预算，我们没有投票。
（29:46） Jeremy Au：是的。
（29:47） Anthea：我们不投票，因为我们没有人民的任务。但是我们可以挑战法案。我们可以就比尔进行辩论，我们可以提出议会问题。嗯，如果有呼吁，我们也可以对该法案进行投票。
（29:57）嗯，但是就像我说的那样，这是超级多数，所以（30:00）是的。
（30:00） Jeremy Au： Gotcha。因此，您知道这很有趣，因为您开始谈论选举。选举，但我也认为谈论NMP计划的好处，这是功能代表。并发出我们的账单，但对该计划也有批评，对吗？
（30:13）是的。嗯，所以我认为，工人党说，就像，那个杂草，是的。正确的。因为这些议会议员没有与当地的实际选民的联系。 mm嗯。嗯，我想，您听到的其他批评是什么？
（30:25） Anthea：我认为，Chenbo是反对的。实际上，他实际上在1990年的桌子上挑战了该党，当时该党是哭泣的。
（30:32） Jeremy Au：是的。
（30:32） Anthea： UM，实际上投票反对NMP计划。是的。嗯，如果您阅读了Hanard，嗯，对于NMP法案，这是令人着迷的。这实际上对我来说是诱人的。是的。嗯，当我做这本书时，我对此做了很多研究。正确的。基本上，来自PP一侧的许多后台非常反对。
（30:52）mm-hmm。他们对此做出了很好的论点。他们甚至说，您正在启动此NMP方案，如果您回到我们的回音（31:00），那么已经提供了所有替代声音，但是您实际上并没有听我们的话，这真的很有趣。基本上是自己的细胞，您知道，用自己的细胞系列战斗，那种感觉，对吗？
（31:09）mm嗯。但实际上，您知道，很好，嗯，嗯，辩论，嗯，嗯，谈论了如何通过后门进入的国会议员，因为他们没有经过，嗯，嗯，你知道，在地面上，与居民，不在居民而不存在，显然是人民的授权。
（31:25）而且，他们正在将自己的爱好马带到议会上，而实际上并没有真正看待各个选民的整体，福利和所有这些。嗯，所以你是对的。而且，实际上，正如我们所说的那样，嗯，我们也紧随其后，嗯，最新的，嗯，最近两个NMP的争议，呃，在学期结束之前辞职。
（31:46） Jeremy Au： MM嗯。
（31:47） Anthea：因此，NMP已经作为一个计划的批评是不民主的。嗯，选择过程显然偏向于其现任政党，因为特别选择委员会是（32:00）按照代表的比例形成。因此，显然，您知道，特别委员会是由PAP，代表组成的。
（32:09）嗯，我的时间只是一个。因此，西尔维亚（Sylvia）是工人党的代表。然后是我的所有工人党，在我的时代，其余的是部长，但也来自现任政党的NMP。 mm嗯。嗯，但我认为现在两个NMP辞职
（32:29） Jeremy Au： MM嗯。
（32:29） Anthea：我认为这确实使该计划拖到了泥泞中。因此，我实际上非常公开，沮丧，并且对这项最新的事件对已经摇摇欲坠的计划所做的事情非常发声，已经需要更多的加强。
（32:45） Jeremy Au： MM嗯。我的意思是，我
（32:46） Anthea：认为该计划仍然有很多优点，我会做到这一点，但有最新的内容。嗯，两个NMP在任期之前辞职。他们俩都这么说。好吧，其中一个已经被宣布为其中一位GRC的候选人。嗯，但是（33:00）其他人公开说他辞职加入了一个聚会，但他最近刚刚说，呃，他不会在这段时间里跑来跑去。
（33:06）嗯，由于公众反馈。正确的？毫米。嗯，为什么不好？这只是意味着，嗯，您知道，他们如何仍然扮演他们作为国会议员的角色。
（33:18） Jeremy Au： MM。
（33:18） Anthea：一天，第二天他们辞职参加了聚会。
（33:22） Jeremy Au： MM，
（33:22） Anthea：只是，嗯，您知道，询问他们可能拥有的嗯。
（33:29）不是非党派。正确的。因为您不仅会在一夜之间转动非党派。而且还必须进行讨论和对话
（33:36） Jeremy Au：之前
（33:36） Anthea：他们很舒服地说，我要创建这个期间，因为我要加入，呃，这个聚会。因此，基本上使NMP计划成为政党的人才管道。
（33:49） Jeremy Au： MM。
（33:49） Anthea：那为人民服务怎么样？这是一个宪法和强大的公共机构。
（33:55） Jeremy Au： MM。
（33:55） Anthea：以该国总统任命了九名议会议员（34:00）的方式服务新加坡。
（34:02） Jeremy Au： MM。
（34:02） Anthea：代表新加坡人。
（34:07） Jeremy Au：对。
（34:07） Anthea：关于新加坡国家利益的问题。
（34:11）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。
（34:12） Anthea：对。嗯，如果他们想加入政党，让他们完成任期。正确的。嗯，这样它允许该计划保持诚信，但也可以，因为该计划在NMP仍在履行新加坡人的无党派职责的同时，不得被视为人才管道。
（34:36）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。因此，这听起来像是您正在谈论的两个问题，分开。一个是关于NMP方案的或非缔约方的。是的。与竞选公职，作为政治候选人。而且我认为您是说这应该至少有更多的空间。
（34:50）对。显然，您还谈论的另一部分是是否。计划应被视为人才库。对于所有政党。
（34:59） Anthea： （35:00）是的。
（35:00） Jeremy Au：是的。
（35:00） Anthea：是的。但是我觉得如果这是一个公共机构，您想将其保持正直，作为议会中独立的制度化。而且，这也解释了为什么迄今为止，还没有，也许说一个人以独立为独立
（35:19） Jeremy Au： MM。
（35:19） Anthea：对。但是您还没有看到任何NMP加入一个政党，即使有一个冷却期。他们都没有。加入，嗯，是的。任何政党。实际上，这不是一个问题。让NMP计划成为政治人才的一条人才。聚会，我认为我们需要作为一个国家谈论这一点。那是我们想要的吗？如果是这样，那就大声说出来了，这实际上已经变成了，然后我们需要将其视为宪法，
（35:48）使其成为议会的行为。议会可以决定这个特定的议会术语是否曾经是这样，
（35:55） Jeremy Au：做
（35:55） Anthea：您仍然想要NMP，对吗？
（35:57） Jeremy Au： MM嗯。
（35:58） Anthea：如果因为我们开始对所有政党有（36:00）的人才问题，并且您想知道，那么让我们诚实地讨论它。
（36:07）嗯，我认为另一件事也重要的是要讨论，知道，杰里米，嗯，嗯，我们实际上仍然认为，我们在世界各地的多数民主国家看到的，两个政党系统如此分裂，
（36:21） Jeremy Au： MM，
（36:21） Anthea：如此两极分化。然后，当您有两个政党系统并使用最近的美国大选时。
（36:27） Jeremy Au： MM嗯。
（36:27） Anthea：对。要成为一个独立，这是不可能的。您将被其中一个选择。因为您被视为稀释。
（36:33） Jeremy Au： MM嗯。
（36:34） Anthea：您知道，呃，是的。当事方之一的土地，对吗？ mm嗯。嗯，我们在哪里已经拥有了这项独特的新加坡议会创新，我们实际上是制度化的。
（36:45） Jeremy Au：嗯。
（36:46） Anthea：当然，NMP方案已被此东西拖入泥土中，因为它已完全侵蚀了公众信任。
（36:51） Jeremy Au： MM。在
（36:52） Anthea：方案。
（36:53） Jeremy Au： MM。正确的。
（36:53） Anthea：我认为这是非常不公平的，因为现在可以通过（37:00）的镜头看到未来的NMP，您仍然会说
（37:01） Jeremy Au：是的，正是。
（37:01） Anthea：这是非常非常可悲的，因为您知道，这对那些会向前迈进的人也不是公平的，尤其是如果他们真的想成为无党派，而他们不想成为。您知道，隶属于任何形式的党派线，因为他们不同意所有党派，对吗？
（37:16）我的意思是党派或政党意识形态。嗯，但更重要的是，我认为仅仅看着世界各地的议会制度，如果我们继续成为第一个帖子，并且我们继续成为多数派制度，现在我们会看到两个聚会系统正在发生的事情，我们似乎也对此表示仇恨，那么我们真的很想放弃一个机构化的独立障碍，我们可以将三个派对的系统置于派对中，这使他们能够继续前进，而这两个派对都无法成为两次派对，这是他们在这两个派对中的努力，而这两个派对都可以在这两个方面保持这种状态。
（37:48）您知道，有一个可以制度化的块。继续检查两个政党系统的党派疾病。我不知道。我认为这是一场对话（38:00）显然是新加坡人，嗯，我们需要作为一个社会进行。
（38:04） Jeremy Au：我认为这很有趣，因为，您知道，我们在谈论不同的利益相关者，对吗？
（38:07）是的。因为从政党的角度来看，显然是一群接受了议会培训的人。他们有介绍的介绍，他们知道如何进行演讲。每个人现在都知道他们的性格。和他们的口语记录。因此，它们几乎就像是一群经过审查的柔软训练的候选人，就像实习生一样。
（38:25）他们就像，嘿，也许您应该获得回报报价，让他们有机会成为议会议员，这就是您要做的就是增加基层的工作。代表公民。绝对地。
（38:35） Anthea：绝对。因此，这不是我们可以说的，好吧，不要那样做。
（38:39）是的。我并不是说这是一个冷却期。就像我说的那样，你知道，你是对的。我的意思是，他们显然已经完成了系统。他们有经验。我的意思是，选择了N MP。您会看到其中大多数，因为在NMP计划中，这将是成员，社会的杰出成员。
（38:57）对吗？因此，我想说的是，无论他们在做什么，大多数人都将是（39:00）。你知道，这一切。因此，他们可以带来很多经验，甚至可以作为NMP逐步下降的资源，也有一个冷却期。这就是为什么我说该计划要做的正确的事情进行讨论。
（39:13）对。并由NMP本身，对。这次，只是。我认为这显然也嘎嘎作响了我们很多以前的NMP。就像，为什么，为什么，为什么，为什么不能让您知道，只需骑自行车。
（39:29） Jeremy Au：是的。
（39:29） Anthea：对。我的意思是，让他们完成任期，去下一个周期。但实际上，这实际上，也许也召集了其他问题，因为他们俩都是少数派候选人。
（39:41）对。因此，嗯，显然，它还提出了一个更大的问题，我们还需要审查我们的GRC系统吗？
（39:49） Jeremy Au： MM。
（39:49） Anthea：是因为我们需要，您知道，呃，少数民族候选人，您知道，实际上，这是少数候选人的人才吸引问题，以弥补（40:00）GRC要求吗？
(40:01)
（40:01） Jeremy Au： MM嗯。
（40:02） Anthea： GRC系统仍然相关，
（40:05） Jeremy Au：对吗？
（40:05） Anthea：我们需要大大减少数量，以使我们不会遇到这个问题。好像您实际上实际上是在牺牲一个公共机构来维持另一个公共机构。
（40:16） Jeremy Au：嗯。
（40:16） Anthea：这毫无疑问我们需要问。
（40:18） Jeremy Au：是的。
（40:18） Anthea：在我来到您参加这个播客课之前，这篇文章也是在字面上出来的。我实际上是在加入媒体。
（40:25） Jeremy Au：是的。稻米媒体文章的标题是什么？
（40:28） Anthea：嗯，我不知道他们最终在标题方面得到了什么。
（40:30）'因为您知道，编辑实际上会做是的，是的。但是我，我不记得了。但这肯定是，嗯，在稻米媒体中，我很高兴
（40:40） Jeremy Au：对，
（40:40） Anthea：嗯，让我们问这些问题。甚至不是GRC系统，而是我们显然讨厌世界上新加坡所需的议会。
（40:54）对。是的。未来不再是过去60年来的事物，因此（41:00）因此，国会制度为我们提供了很好的服务。我们不需要审查吗？正确的。我们不需要讨论吗？就像NMP计划一样，我们非常擅长提出独特的新加坡。
（41:13）就像NCNMP一样。就像GRC一样。 mm嗯。我们是否需要查看多数派，民主，第一次通过了世界各地成熟民主国家的情况？我们需要引入一些比例表示的要素吗？
（41:26）因为我看到，即使在多数派民主国家的反对党中，他们仍将继续遵守多数利益和主导的叙述。当我参加议会时，没有任何反对派成员提出移民工人的问题，因为这不会让他们投票。甚至可能。
（41:43）实际上疏远了他们，实际上它可能是他们的政治原因，您知道吗？嗯，因为公民会，当您只代表公民时，您为什么要谈论移民工人的问题？正确的。而且，如果您知道，一个政党，您是选举，呃，（42:00）候选人，您需要获得选票。
（42:01）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。有意义。
（42:02） Anthea：是的。因此，对于我们来说，这是什么最能为我们服务的议会制度是什么，这是什么优点。
（42:09）杰里米·艾（Jeremy Au）：我想有点像问一个快速的问题一样，你知道，作为国会议员的任期也是大流行期间的？
（42:15） Anthea：是的。
（42:15） Jeremy Au：我认为那是一个疯狂的时期。
（42:17） Anthea：是的。
（42:17） Jeremy Au：所以我很好奇，您的经历是什么样的？那是一个，但我也必须问两个，因为那也是我第一次也是唯一一次，我认为储备有史以来已被解锁。
（42:25） Anthea：嗯，是不是，我们没有利用它，但我们要求在
（42:31）亚洲金融危机。哦好的。嗯，我认为我们在全球金融危机中没有做过，但我认为我们肯定在金融危机中所做的。是的。所以，
（42:39） Jeremy Au：是的。所以我，我想听听大流行时期的经历？
（42:42） Anthea：是的。实际上，这实际上是一种经历。
（42:45）我认为有些部分很痛苦。呃，我永远不会忘记是怎么回事，因为它被锁定了，我去议会时仍在继续，道路完全空了。哦，男孩。正确的。这是Northbridge Road的道路，并将（43:00）变成了议会，现在谈论的是不久之后，但似乎整个一生前。感官。恐惧是明显的。正确的。当然，这是第一次，我们进行了四次预算辩论，四个预算，会议和会议
（43:17）在议会中，仅两个月。
（43:20）杰里米·阿伊（Jeremy Au）：对。
（43:20） Anthea：如果我正确地记得数字，我认为这是一亿美元，这就是为什么我们需要利用储备金的原因，并且需要总统的批准。话虽如此，我很高兴地说，正如我们从最近的新闻中知道的那样，政府实际上记录了盈余。
（43:35） Jeremy Au： MM嗯。
（43:36） Anthea：在过去的一年中。
（43:37） Jeremy Au：是的。
（43:37） Anthea：对。所以，嗯，你知道。并按照我们所说的需要储备
（43:42） Jeremy Au： MM嗯。在
（43:42） Anthea：我们辩论的四个预算。
（43:44）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。
（43:45） Anthea：嗯，我最后一次听到的是我们只走了。
(43:50)
（43:50） Jeremy Au：但是
（43:50） Anthea：再说一次，嗯，嗯，不必这样做，而且，就像我说的那样，我们有所有这些盈余，所以我假设盈余会返回。
（43:58） Jeremy Au： MM。
（43:59） Anthea：到（44:00）我们取出的储备。我们没有拿出整个一百个我认为仍然是20或40％的
（44:06） Jeremy Au：进入。
（44:07） Anthea：是的。嗯，只是快速移动。我认为在一起真是太神奇了。当然，即使在反对党和现任者之间，也看到了很多团结。并不是说仍然存在，其他充满挑战的事情正在提出，我认为有一种聚在一起的感觉。
（44:25）显然有很多创新。我记得我们还在谈论，首席，技术官作为共享服务，以很快使中小企业提高他们的数字化工作，因为一切都在网上，这确实是在说，在危机时期，您可以提出很多想法，但也可以说。
（44:49）就团结而言，人们在一起。
（44:53） Jeremy Au：对。
（44:53） Anthea：嗯，所以我们肯定有。嗯，要说，您知道，没有，嗯，辩论等，但是我认为（45:00）的经验表明，我们可以在一起。
（45:02） Jeremy Au： MM嗯。
（45:03） Anthea：您知道，当我们考虑人民和国家的更大利益时，我们不必变得小。
（45:09）我有很多希望并相信这一点。即使我们拥有对立的意识形态，我们也会团结在一起，因为我一直在议会上，与其他议会交流，并且有反对派成员。
（45:21）我去过的那个是早产，我认为这真的很棒。早产说，他进行了这些旅行，我假设对其他反对派，国会议员，他是新加坡队也是如此。
（45:34） Jeremy Au： MM。正确的。
（45:35） Anthea：他是新加坡队的一部分。
（45:37） Jeremy Au： MM。
（45:37） Anthea：他不是要表明我们实际上是，嗯，骨折，
（45:43） Jeremy Au：您知道，
（45:44） Anthea：作为一个团队，
（45:45） Jeremy Au： AS
（45:45） Anthea：一个议会，根本不是。
（45:46） Jeremy Au：对。
（45:47） Anthea：对。您只需以不同的方式添加价值。但这实际上仍然是为了新加坡的利益。当他说，嗯，在交流中，我知道我希望我们继续拥有。这样的反对派（46:00）政党和议会议员，我想相信我们这样做。
（46:02） Jeremy Au：如果我们
（46:03） Anthea：不要，当时的公民，我们必须足够聪明，不要投票给他们。但是，如果他们是反对的类型，呃，国会议员，我们应该给他们一个机会，因为在议会中的多样性，与其他地方的多样性，任何其他地方，总是会好好，um，um，为创造力而成为公平，最终会出现唱歌，并将是更好的。
（46:23）杰里米·艾（Jeremy Au）：对。谈到以不同方式增加价值，您本人在NMP阶段也有职业。那么，您能否分享更多有关您正在做的事情的更多信息？
（46:34） Anthea：是的。嗯，实际上，实际上，我只是在成为NMP之前回到自己的工作，因为我退出了公司部门，但我仍然没有回到那里。
（46:43）尽管有一些猎人要求我回到首席执行官，但我无意回到那里。是的，从未见过，从未见过。嗯，但是我当然对商业委员会等贡献了所有这些贡献。但从本质上讲，我刚刚回到了自己的工作。
（46:56）我的意思是，必须说两年确实是一份全职工作。您知道，（47:00）新加坡在我们兼职，国会议员做真正的全职工作的地方也是独一无二的，我什至不必走路，地面，对吗？从某种意义上说，我没有选区职责，对吗？而不是镇议会的职责。
（47:12）所以，真的，您知道，如果您想真正参与并大声说出来，那是一项全职工作。因此，我从本质上回到了自己在做的事情，那一年成为NMP之前。我还发起了一项新的计划，称为“良好领导者”，它是从非正式网络开始的，但现在是IPC，对吗？
（47:32）这是一家慈善机构，实际上是将CEO团结起来，以停止工作场所的健康或您的人民的福祉。作为人力资源责任，事实并非如此。
（47:42） Jeremy Au： MM，对吗？
（47:42） Anthea：实际上，这是每个领导者，尤其是首席执行官的责任，这是您需要渴望并实现这一目标的组织福祉。
（47:52）我认为足够多的研究，我们已经完成了一项与NUS的研究，以表明组织健康直接贡献（48:00）。当今增长挣扎的时候，有很多宏观的挑战。我们真的想不出，工作场所的福祉和员工福祉是次要的。
（48:17）非常重要。这对于为什么我们首先领导我们是因为我们是领导人类和人民，因此他们的福祉必须是第一个原则，这是非常重要的。因此，这就是我们试图在领先优势方面做的事情。
（48:35），因此我们有大约80个公司成员作为会员基础。因为每年5,000人中的会员费是为全职慈善团队（秘书团队）贡献的，以继续推动这一点，所以
（48:49） Jeremy Au：对，
（48:50） Anthea：在我看来，作为领导运动，对吗？
（48:52）呃，今天非常重要，尤其是因为我们看到了世界各地的领导危机。嗯，我们要确保我们保持领先地位（49:00）作为领导者。我们的责任永远是我们的人民。
（49:05） Jeremy Au： MM。
（49:05） Anthea：通过我们的人民，我们可以将组织或集体驱动到我们在这里的目标。
（49:14）如果您是首席执行官或业务，是的，那是您的盈利能力，但是盈利能力是因为您照顾好人的方式，对吗？你照顾人民。对于其他任何人来说，甚至对政治领导人来说都是一样的。嗯，您需要拥有您的人民，呃，前部和中心的幸福，对吗？
（49:35）mm-hmm。嗯，在履行您作为议会议员的角色时，作为总理，作为部长，是不同的组织，我认为这就是为什么我认为这就是为什么。嗯，慈善机构，嗯，领导者，嗯，不仅仅是让领导者照顾人们的心理健康。
（49:55）我希望它真的开车，嗯，（50:00）的整个运动，将人类设置为中心
（50:01） Jeremy Au：是的。我了解您的团队一直在进行一些研究，您知道CEO绩效与公司和员工健康之间的Venn图。您能分享我一些高级外卖吗？
（50:12） Anthea：是的。因此，我们实际上是与NUS进行的研究。就像我说的那样，我们称其为领导者的影响措施。您知道，董事会，首席执行官，利益相关者甚至政策制定者的想法是，科学，数据以及对行为和驱动因素与组织，文化过程的关系和相互依存的研究以及对员工对组织绩效的影响所需的变化所需的变化。
（50:41）这是一项非常复杂的研究。这是同类中的第一个。通常是二元研究，对吗？您只看一个因素。它如何影响另一个因素？因此，实际上，我们试图在这里展示的实际上是研究了200多个因素，然后从中发现（51:00）中的一个，预测指标实际上是领导者的福祉。这意味着个人健康和领导者的福祉。这具有最大的影响。我不会分享太多，因为我们在4月24日与井领袖，奖项宣布了这些发现。我认为这可能是在这一集现场直播之后。
（51:19），但它表明，在我们认为的所有其他因素上，领导者的福祉实际上有助于组织绩效。将有助于诸如管理之类的绩效。然后，在组织健康中，领导者的福祉实际上比压力管理培训，瑜伽培训更有效地为员工福祉做出贡献。
（51:44），甚至实际上是EAP，这是员工协助，嗯，计划。哪些领导人在哭泣，很好地领导，对吗？真的很想将注意力重新带回去，照顾好自己，您知道（52:00）好好照顾他人并带领组织取得成功。
（52:04）嗯，在您戴上氧气面膜之前先戴上氧气面膜上的概念是相同的概念。是的。因此，我们真的希望领导者开始自行进行改变。我的意思是，它可以回到甘地，嗯，报价，对。成为您想在别人中看到的改变。因此，如果您想看到，嗯，您的人民更好，您必须从自己开始，因为您的榜样。
（52:28），当您自己做到这一点时，您也会改变文化
（52:31） Jeremy Au：对吗？
（52:32） Anthea：是的。然后，这将有助于心理健康，使您的人民知道他们可以前进。
（52:37） Jeremy Au：是的。
（52:38） Anthea：分享他们的挑战。而且，您和我知道这一点，嗯，心理安全对于获得最佳创造力和人民的最佳想法非常重要。
（52:48）这就是为什么它直接影响您的团队和组织的表现。
（52:55） Jeremy Au：嗯，非常感谢您的分享。我完全同意你的看法。如果您有一个胜任的领导者，则有一个胜任的组织（53:00）。
（53:00）是的。如果您有一个快乐的领导者，那么您将有一个快乐的组织。如果您有不高兴或压力的压力，烧毁了领导者，那么您将负担负担
（53:07） Anthea：但是想象一下投影，对吗？转移，对吗？是的，到底是。
（53:09）团队的领导者。
（53:10） Jeremy Au：是的。所以我真的很喜欢你所说的。领导者需要先照顾自己。能够领先。是的，到底是。在这一点上，总结了我从谈话中获得的两个重大收获。首先，非常感谢您分享自己被选为议会提名成员的个人经验。
（53:23）您的第一年的选择标准是什么样的，您的第一个演讲是什么，就像您的前三个深呼吸一样。关于我的故事，我有点像一个内幕人士，而且从个人角度来看。所以非常感谢您。
（53:36）其次，非常感谢您分享的内容，您认为是批评，而NMP计划作为一个计划的好处是无党派，当今所面临的一些挑战正在暴露，无论它应该是人才库。还是它应该是不存在的关键问题的中立第三方声音。由议会正常成员容易提出
（53:59） Anthea：喜欢那本书。
（53:59） Jeremy Au： （54:00）嗯，非常感谢您分享您自己的哲学类型，对吗？是的。它不仅在工作和研究方面都出现了，而且我认为在整个对话中。
（54:07）那么，多么精彩的对话，如果，嗯，人们想听听自己的个人故事有关离婚或有职业的个人故事。是的。您可以查看您之前的一集
（54:16） Anthea：是的。
（54:16） Jeremy Au：有时只有音频。是的。嗯，看看音频剧集
（54:19） Anthea：另外，我写了一本书。是的。嗯，50个爱的阴影。这是我的第一本书。
（54:23） Jeremy Au：是的。
（54:24） Anthea：嗯，这是我们的印刷品。嗯，但是，你知道，嗯，让我们知道。也许我们实际上可以转载它，但是，呃，我认为我也分享了我的个人故事。
（54:32）是的。嗯，你知道，还有，是的。查看网站。我有，嗯，ong.com。
（54:36） Jeremy Au：是的。
（54:36） Anthea： Thong Com。是的。嗯，这也会告诉您更多。
（54:40） Jeremy Au：好吧，非常感谢您分享，呃，下次见。
（54:43） Anthea：谢谢Jeremy，我拥有了我。回来真是太好了。不敢相信已经五年了。
（54:47） Jeremy Au：是的。
（54:47） Anthea：嗯，这么多改变，但是您没有，而且您知道，这次对话仍然很有趣，所以谢谢您拥有我。（55:00）