“……我所见过的最佳领导力是赋能组织中的每一个人，让他们成为领导者。这并非自上而下地发号施令，而是提供相应的结构和框架，鼓励每一位员工、每一位中层管理者以及每一位普通员工充分发挥自身潜能，并了解他们的热情如何与工作联系起来，最终又如何与公司的整体使命相契合。” —— 帕蒂·史密斯

在本期节目中， Jeremy Au 谈到了如何成为一名优秀的求职者、如何指导哈佛 MBA 学生以及如何通过坦诚的职业对话来培养人的潜能。

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关键词：招聘、人才、哈佛MBA、导师制、求职者、科技女性、人类潜能、职业发展

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