“当你承认自己不懂、害怕的时候，你会觉得自己很软弱，但如果你拥有一个合适的团队，他们会更加努力地帮助你。讽刺的是，你越是说自己做不到某件事，就越多人会主动伸出援手。” —— 伊森·昂

“对我来说，最能加速发展的因素之一就是找到一位导师。这很有帮助，因为我意识到，NodeFlair 从 2018 年至今发展速度不如预期，很大程度上是因为我犯了很多错误。我坚信，企业的发展速度取决于创始人的成长速度。我们面临的很多瓶颈或问题，都源于我当时不够成熟，对自己的目标不够清晰。” —— Ethan Ang

在本期节目中， Jeremy Au 谈到了 Glassdoor 与 Indeed 与 Nodeflair 的比较、创始人形象投射和坦诚相待，以及敢于领导。

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关键词：Glassdoor vs Indeed vs Nodeflair，创始人形象塑造，坦诚相待，敢于领导，新加坡，创始人故事

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