今天新加坡:“为大社区的同情浪潮'

联合咨询使用志愿者,互联网和Kaya Toast连接人员,公司和社会组织。

新加坡 - 联合咨询公司(Conjunctunct Consulting)的成功背后是一个反复出现的主题,这是亚洲第一家专业组织和社会企业的亲理事咨询公司:Kaya Toast和Coffeed。

它的联合创始人Kwok Jia Chuan先生和25岁的Jeremy Au先生是Kaya Toast狂热者,他们本来可以一起开设咖啡店作为另一种业务。

共同在Kaya Toast和Coffee上的两人之间进行了无数的会议。为了欢迎志愿者,他们为公司执行委员会成员自己制作的Kaya Toast和咖啡服务。

但是,正是由于诗歌(他们是青少年的兴趣),他们的道路大约在十年前就跨越了。他们在中学的一个创意艺术营地见面,此后一直保持联系。 Au先生回忆说:“我们是青少年,我们写了诗歌。”两人还发现,在基本军事训练中,他们是掩体。

回顾过去,他们说,正是他们共同的社区意识和对“真实”的信念构成了他们友谊的基础,后来是商业伙伴关系。

与国际咨询公司的Au先生说:“从第一天开始,我们就担心人们正在经历什么,彼此真实,对社区保持真实。”

连词的灵感可以追溯到他在加利福尼亚大学伯克利分校的本科时代。然后,他领导了伯克利集团(Berkeley Group) ,这是一个为美国非营利组织提供亲理通咨询服务的学生组织。

2011年,两人对寻找合适的途径来运用他们的技能和热情在为社区服务时进行了思考。他们在Kaya Toast和Coffee上遇到了几次谈论这一点。

“当我们找不到想要的志愿机会时,我们决定做一个机会,”也是公务员的库克说。

本月是其社会企业第二周年。成绩单看起来令人印象深刻:Conjunct已成功地在23个项目上与各种领域的19个非营利组织(从三人初创企业到200人群)一起工作。

社交媒体和互联网对结合的运营有用。 Au先生说,没有实体办公室并使用技术,与其他国家的类似服装相比,它的成本要低得多。

志愿者和合作伙伴还通过社交媒体和口口相传传播有关公司的言论。毕竟,他们称自己为“连接器” - 将个人,企业和社会组织聚集在一起,分享想法和协作 - 还有什么比通过社交媒体更好的方法。

合并的泳池组合在一起的志愿者团队(包括大学生和工作专业人员),并根据他们的技能和兴趣将他们与非营利组织相匹配。其任务不可或缺的一部分是志愿者培训。 Au先生说:“我们必须是训练人们在选择人们之前唯一的地方。”

志愿者满意度得分被视为客户满意度和其工作的“社会影响”(在每个项目周期完成后两年通过统计数据进行跟踪)。

目前,Conjunct共有200名志愿者。它的执行委员会由16名成员组成,这些成员正在执行Bono。唯一的有偿员工在技术支持方面兼职。 Kwok先生是由六人组成的董事会主席,该委员会负责监督由AU先生担任总统的执行委员会。

去年,Conjunct被授予国家志愿者和慈善中心的新倡议赠款。它通过赠款,捐赠和参与者培训费的钱覆盖开销。随着公司的发展,它希望建立公司合作伙伴关系。

对于讲道可持续性的社会企业,联合创始人对结合的长期生存能力充满信心。他们说,关键在于确保“质量” - 向其合作伙伴提供优质的服务,并为志愿者提供优质的体验。

他们承认潜在的合作伙伴和志愿者最初对公司的工作持怀疑态度,尤其是因为其顾问都是学生志愿者。

“我们告诉他们:证明是在布丁中,让我们向您展示我们可以做什么,因为我们有信心我们的志愿者不仅拥有心,而且还可以提供成果的技能,” Kwok先生说。

Au先生和Kwok先生相信新加坡的社会部门正在经历“新的增长阶段”。

Au先生说:“对社区的同理心越来越大,我们所有人都有行动能力和能力有所作为的能力。”

联合创始人说,新加坡人有许多很棒的主意和许多需要建设性途径的“压抑能量”。

即便如此,他们还是强调,将更多的资源倾倒到社会服务部门并不是最好的解决方案。

Au说,由于许多非营利组织采用了一种案例管理方法(在个人对个人进行援助的情况下),问题“要变得更加困难,因为该解决方案必须对受益人生活的多个方面有效”。

他们希望在新加坡改变三件事:

  1. 热情的新加坡人有更多机会自愿

  2. 个人,组织和跨部门之间的更大合作

  3. 更加专注于社会企业的社会影响

本文最初出现在今天的新加坡

资料来源: https

以前的
以前的

Studentry.sg:“咨询:改变社会部门”

下一个
下一个

海峡时报:“九获得总统挑战奖”